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求職錦囊

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一封“帶表情”的求職信 是尋找好工作的敲門(mén)磚

發(fā)布時(shí)間:2011-07-06 10:49:44

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 所謂求職信就是,無(wú)業(yè)、待業(yè)或停薪留職者寫(xiě)給用人單位的信,目的是讓對方了解自己、相信自己、錄用自己,它是一種私人對公并有求于公的信函。

  7月,象牙塔里的莘莘學(xué)子即將走出校園。如何尋找一份稱(chēng)心如意的工作,成為寒窗苦讀多年的學(xué)子們所面臨的第一大難題。用人單位每天都會(huì )接到若干封求職信和簡(jiǎn)歷,如何在眾多的求職信中脫穎而出呢?

求職信

  ×公司并×經(jīng)理:您好!

  我從某招聘啟事上獲悉,您單位招文員一名。我對這一崗位很感興趣,為此寫(xiě)信應聘。

  我是某某大學(xué)政治學(xué)專(zhuān)業(yè)的應屆畢業(yè)生,女,身高160cm。身材勻稱(chēng),集體戶(hù)口。

  在學(xué)校期間,我擔任過(guò)學(xué)生會(huì )干部,參與過(guò)多個(gè)大學(xué)生社團,并在學(xué)校校報兼任編輯工作。

  雖然我學(xué)習的是政治學(xué)專(zhuān)業(yè),但我另修了中文專(zhuān)業(yè)的全部課程。愛(ài)好文學(xué),能夠輕松掌握辦公自動(dòng)化的多種常用軟件操作;曾經(jīng)參與過(guò)社會(huì )類(lèi)實(shí)踐活動(dòng),并且在大學(xué)期間打工,鍛煉自己能夠在大學(xué)畢業(yè)后,很快地適應社會(huì )上緊張的工作。

  英語(yǔ)4級,口語(yǔ)流利,能夠翻譯一些非專(zhuān)業(yè)性文章。

  我會(huì )很快投身工作,希望成為貴公司團隊中的一員,做好本職工作。工資可面議。

  另,附上一份簡(jiǎn)歷。如能給予面試的機會(huì ),我將倍感榮幸。

  此致

  敬禮!

  求職人:××

  ×年×月×日

  注:記者根據招聘主管孫小姐和職業(yè)培訓中心叢老師的建議,針對張玲同學(xué)的個(gè)人情況,假定張玲所求的是一份文員工作,草擬了一封《求職信》,僅供參考。

  本科畢業(yè)生被求職信難住了

  張玲,22歲。長(cháng)春一所大學(xué)政治學(xué)專(zhuān)業(yè)的本科畢業(yè)生。

  4年的大學(xué)生活中,她除了在外面幫人發(fā)過(guò)一個(gè)暑假的傳單之外,就沒(méi)有其他工作經(jīng)歷了。學(xué)校在大四安排她到一所學(xué)校實(shí)習3個(gè)月。對于自己出門(mén)找工作,涉世不深的她和室友們都是一頭霧水。

  畢業(yè)這段日子,她除了忙著(zhù)寫(xiě)畢業(yè)論文,剩下的就是上網(wǎng)和跑人才市場(chǎng)了。她家是通化的,大學(xué)畢業(yè)后希望留在長(cháng)春工作。所以,一份穩定的工作,對于她來(lái)說(shuō),十分重要。畢業(yè)后,她面臨著(zhù)搬出學(xué)校,自己租房子住,還有生活費等問(wèn)題。

  時(shí)間緊迫,她必須要在最短的時(shí)間內,找到一份可心的工作。怎么讓用人單位喜歡,并且錄用她呢?現在大學(xué)生遍地都是,她的專(zhuān)業(yè)也并不熱門(mén),又沒(méi)有工作經(jīng)驗,同學(xué)跟她說(shuō),求職信很重要,寫(xiě)一封出色的求職信,可能會(huì )幫她找到好工作。

  求職信的“表情”如何描繪

  記者咨詢(xún)了長(cháng)春一家知名外資企業(yè)的招聘主管孫小姐。孫小姐說(shuō),單位在各大招聘網(wǎng)站都有發(fā)布信息,還有一些人會(huì )毛遂自薦。大多數人一般會(huì )單單提供一份個(gè)人簡(jiǎn)歷。而關(guān)于個(gè)人掌握的能力,曾經(jīng)在哪里工作過(guò),或擅長(cháng)什么工作等方面的介紹并不完善。所以,一封優(yōu)秀的求職信就至關(guān)重要了。它會(huì )讓用人單位的招聘主管有印象,會(huì )讓用人單位率先給予面試機會(huì )。

  長(cháng)春市一家職業(yè)培訓中心的叢老師說(shuō),求職信要讓它“帶表情”,表達的感覺(jué)要謙遜、自信。讓用人單位拿過(guò)求職信,就好像你已經(jīng)站在了他們面前,你的過(guò)去、現在和將來(lái),就像電影預告片一樣,展現出來(lái)。

  行文不要過(guò)于狂妄自大,如“我很有本事”、“我是某某大學(xué)的高材生”等等。也不要用命令的語(yǔ)氣,如“希望貴公司盡快給我答復”、“你們不錄用我,是你們損失”之類(lèi)強迫性用語(yǔ)。

  盡量不要給用人單位限定時(shí)間。比如說(shuō)“已經(jīng)有幾家單位錄用我了,請在一周內給我答復”之類(lèi)的用語(yǔ)。不要將用人單位和應聘者的身份弄混淆。

  征集

  遺囑、借據、請假條、總結等等,生活應用文深入人們日常生活,它們或許在改變我們的生活,或許在引導我們的生活,在這些日常的應用文里,一定會(huì )發(fā)生許多故事,歡迎您來(lái)說(shuō)說(shuō)。

  熱線(xiàn)電話(huà):0431-96618

  提個(gè)醒

  求職信好不好細節論成敗

  細節1

  控制字數

  在字數上最好千字以?xún)。千萬(wàn)不要考驗招聘人員的耐心,得不償失。用詞要盡量精煉,不能拖泥帶水。更不要抒情。要用短句子,簡(jiǎn)單可讀。

  寫(xiě)求職信,不推崇將出身、學(xué)歷寫(xiě)得過(guò)于詳細。畢業(yè)學(xué)校和專(zhuān)業(yè)可以一筆帶過(guò),最重要的是工作經(jīng)驗。

  細節2

  切忌虎頭蛇尾

  寫(xiě)求職信忌虎頭蛇尾,開(kāi)篇要精彩,結尾也是關(guān)鍵。一般在最后,要寫(xiě)自己能夠提升的空間有多高,即便是剛剛畢業(yè)的大學(xué)生,盡量不要寫(xiě)“本著(zhù)學(xué)習”的目的。因為,用人單位是要招用人才的,沒(méi)有哪個(gè)單位會(huì )真的為你提供一個(gè)學(xué)習機會(huì )。

  細節3

  揚長(cháng)避短

  求職信里不要過(guò)多地說(shuō)自身不足,當然也不要全說(shuō)自己的優(yōu)點(diǎn)。通篇要顯得謙遜。讓用人單位知道,如果聘用了你,單位會(huì )有什么樣的人才收益。

  另外,如果你寫(xiě)得一手好字,可以手寫(xiě)求職信,既體現誠心,也能表現優(yōu)點(diǎn);如果寫(xiě)字不漂亮,選擇電子版打印模式。

  細節4

  區分對象設計風(fēng)格

  求職信要用A4白紙打印出來(lái),不是弄得花哨的就有人關(guān)注。當然,也要分應聘的崗位。如果是藝術(shù)崗位,那么可以通過(guò)幾筆勾勒,把自己善于繪畫(huà)的優(yōu)點(diǎn)表現出來(lái);ヂ(lián)網(wǎng)上提供的千篇一律的求職信模式,會(huì )讓用人單位看了頭疼。但可以根據自身特點(diǎn),在一定范圍內發(fā)揮。

  細節5

  封殺錯別字

  你可能提供了一封非常優(yōu)秀的求職信。但是,出現一個(gè)錯別字,就可能毀了整篇求職信,讓用人單位對你的印象也大打折扣。

  這樣會(huì )使招聘人員有兩種感覺(jué),第一個(gè)感覺(jué)就是文化知識欠缺,第二就是不認真。這兩點(diǎn)對于應聘者來(lái)說(shuō),都是致命的。

  細節6

  不要煽情

  孫小姐說(shuō),她曾經(jīng)看過(guò)一封求職信,內容就像是一篇苦大仇深的作文,其中有“父母雙亡,自己打工賺錢(qián),一天就花幾塊錢(qián)”之類(lèi)的文字。孫小姐認為,感情牌要打,但不是這種打法。這讓人看了會(huì )有同情,但忽略了對你個(gè)人能力素質(zhì)的認可。

  新文化報 記者 田貝尼

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