崗位職責：
1、根據公司提出的戰略目標，組織制定公司中長(cháng)期發(fā)展戰略與經(jīng)營(yíng)方案，并推動(dòng)實(shí)施。
2、擬定公司內部管理機構設置方案。
3、審定公司工資獎金分配方案和經(jīng)濟責任掛鉤辦法并組織實(shí)施。
4、維護對外的公共關(guān)系及緊抓環(huán)保指標。
5、主持公司的全面經(jīng)營(yíng)管理工作，組織生產(chǎn)副總經(jīng)理分解實(shí)施目標計劃。
6、向董事長(cháng)提出企業(yè)的更新改造發(fā)展規劃方案、預算外開(kāi)支計劃。
7、處理公司重大突發(fā)事件和重大對外關(guān)系問(wèn)題。
8、推進(jìn)公司企業(yè)文化的建設工作，樹(shù)立良好的企業(yè)形象。
9、從事經(jīng)營(yíng)管理的全局開(kāi)創(chuàng )性工作，為公司發(fā)展做出艱巨的探索和嘗試。
10、召集、主持總經(jīng)理辦公會(huì )議、專(zhuān)題會(huì )議等，總結工作、聽(tīng)取匯報，檢查工作、督促進(jìn)度和協(xié)調矛盾。
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，熱能動(dòng)力、電氣等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)；
2、10年以上火力電廠(chǎng)工作經(jīng)驗，3年以上垃圾電廠(chǎng)同崗位工作經(jīng)驗；
3、熟悉垃圾發(fā)電、火力發(fā)電行業(yè)工藝技術(shù)；
4、有垃圾發(fā)電廠(chǎng)經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗；
5、組織能力、溝通協(xié)調能力強